Индивидуальные встречи как инструмент повышения эффективности управления персоналом
Bibliographic entry
Симуткин, Д. В. Индивидуальные встречи как инструмент повышения эффективности управления персоналом / Д. В. Симуткин ; науч. рук. О. Н. Монтик // Ученый будущего : материалы научно-практической конференции молодых ученых, 04 декабря 2025 г. / Белорусский национальный технический университет ; редкол.: К. В. Якушенко, И. В. Устинович, Е. П. Корсак, Е. И. Михасик. – Минск : БНТУ, 2026. – С. 301-302.
Abstract
В работе рассматривается формат индивидуальных встреч «Достижения – Трудности – Предложения» как инструмент повышения эффективности управления персоналом. Показано, как регулярная структурированная обратная связь улучшает коммуникации, мотивацию и результаты команды, а также раскрываются особенности восприятия формата молодыми сотрудниками.